美国特拉华州最高法院于12月19日作出裁决,恢复了特斯拉CEO埃隆·
马斯克的2018年股权激励薪酬方案。此前,该方案在2024年1月被特拉华州衡平法院判定无效,特斯拉对此提出上诉。经过七年多的诉讼,马斯克在社交媒体上表示“获得平反”。
2018年1月,特斯拉董事会批准了一份为期十年的股权激励方案,根据该方案,如果马斯克能够完成一系列市值和经营目标,他将有权以极低的价格购买约3.04亿股特斯拉股票,占已发行股份的12%。在此期间,马斯克不领取任何报酬。这一激励方案旨在激励马斯克推动特斯拉的长期发展和市值增长。
来源:一电快讯
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