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我们希望用责任来做这件事情，致力于打造电动车领域最专业招聘活动。

第一电动网整理入驻金牌供应商企业店铺发布的招聘信息，发布圈内招聘信息。 帮助入驻的企业更高效率找到所需要的人才。

一、杭州长江汽车有限公司

招聘热线：0571-89357639

邮箱:zhaopin@changjiangev.com

工作地点：杭州余杭

(一)招聘岗位：人力资源助理(免费住宿、有班车，2017届应届生)

招聘人数：5人

工作地点：杭州-余杭区

工作经验：不限

最低学历：本科

薪资待遇：3000-5000元/月

职位类别：人力资源专员/助理

岗位职责：

协助上级主管从事人力资源某个专业模块相关工作。

岗位要求：

1、全日制本科以上学历在读，大三、大四在校生，可以提前来司实习者优先录用；

2、人力资源、企业管理、工商管理、社会保障、应用心理学以及车辆工程等专业；

3、细致认真、沟通能力强、条理性强、学习能力强；

4、熟练运用OFFICE系列办公软件。

免费提供住宿、班车。待遇好，福利优。

(二)招聘岗位：设备能源科科长

招聘人数：1人

工作地点：杭州-余杭区

工作经验：5-10年

最低学历：本科

薪资待遇：10000-20000元/月

职位类别：设备主管

岗位职责：

1、负责制定公司设备的月度及年度设备维护保养计划；

2、负责解决日常设备出现的重大故障 ；

3、负责设备的自动化提升，对生产现场设备不合理的整改；

4、负责对设备维修记录的核实，并安排专人建立设备维修台帐；

5、负责对新进设备的验收及后期的调试安装 ；

6、负责制定课件，对新进公司的员工在设备操作方面的培训，以及对公司老员工设备调整技术方面的提升。

任职要求：

1、本科以上学历，机械、电气、自动化控制或相关专业，8年以上相关经验其中3年以上管理经验；

2、熟悉自动化控制技术、机器人技术、机械电气等设备知识；

3、熟悉设备管理、备件管理、生产管理；

4、熟悉目标管理的方法、PDCA工作方法；

5、能熟练掌握设备维修技能、动手能力。

(三)招聘岗位：车身电子工程师

招聘人数：2人

工作地点：杭州-余杭区

工作经验：3-5年

最低学历：本科

薪资待遇：8000-15000元/月

职位类别：汽车电子工程师

岗位职责：

1、配合主管师完成新能源汽车车身电子件的设计工作；

2、负责编制车身电子件的设计方案、功能规范、功能列表等相关设计文件；

3、负责3D数模建立与2D图绘制及相关资料的编制；

4、负责试制试装、调试相关技术支持；

5、负责相关零部件DVP编制以及工装样件认可工作；

6、负责开过过程、试制试验过程以及市场反馈相关技术问题的解决，并建立技术问题库，组织FMEA评审。

任职要求：

1、具备三年以上(含三年)车身电子件开发经验；

2、熟悉汽车开发流程；

3、能够熟练使用CATIA、CAD等工程软件独立完成零部件的二维、三维设计；

4、熟悉CANoe、CANScope、 CANStress等总线测试设备的使用；

5、熟练使用office办公软件；

6、车辆工程以及汽车相关专业，本科以上学历；

7、为人正直，工作踏实、勤勉。

(四)招聘岗位：工艺管理科科长

招聘人数：1人

工作地点：杭州-余杭区

工作经验：5-10年

最低学历：本科

薪资待遇：10000-20000元/月

职位类别：工艺管理科科长

岗位职责：

1、负责本科室工艺技术设计开发的全过程管理；

2、负责本科室工艺技术文件的完整性、准确性、规范性和先进性；

3、负责本科室工艺工装系统供应商体系的规划与管理；

4、负责本科室工艺工装系统各类技术协议的签订；

5、负责审定车身本专业模具、夹具及检具的验收技术条件；

6、负责制定工艺及装备的验收技术条件；

7、负责各专业装备目标成本的确定与控制；

8、负责标杆样车工艺与制造技术的逆向工程及分析研究；

9、负责集团各生产企业本专业工艺路线的编制和管理；

10、负责本专业基础员工的团队的建设。

任职要求：

1、本科及以上学历，车辆工程、机械制造及其自动化等相关专业；

2、8年以上本专业工作经验，5年以上汽车行业工作经验，有3年以上带领团队工作经验；

3、英语4级以上，能懂基本的英语沟通和交流；

4、具备独立工作和组织协调能力并具备一定的分析、判断能力。

二 上汽集团商务车技术中心

招聘邮箱：hrwx@saicmotor.com

工作地点：上海

(一)招聘岗位：物流人机工程及工时管理工程师

招聘人数：1人

所属部门：SGM 物流部

薪资待遇：10001～15000元/月

工作职责

1.牵头公司物流新技术实施涉及的人机工程评审，并协调各方制定相应的解决方案

2.负责在产品设计、工艺/物流前期规划及项目实施阶段的物流人机工程评估

3.牵头设定产品入驻物流HPU目标

4.负责在在产品设计、工艺/物流前期规划阶段优化HPU；在项目实施阶段运用MTM等工具测算公司物流现场人员工时，跟踪并更新HPU状态

5.负责年度四地物流操作人员效率分析支持

任职资格

1.学历:本科及以上

2.专业: 物流管理专业、工业工程专业或相关

3.英语:CET-6

4.计算机:计算机二级,熟练使用Office/CAD

5.工作经验:具有3年以上人机工程、工时管理项目实施经验

6.精通人机工程、工时管理业务、具备仿真软件操作经验优先

(二)招聘岗位：数据采集技术发展及应用工程师

招聘人数：1人

所属部门：SGM 物流部

薪资待遇：10001～15000元/月

工作职责

职责描述

1.收集各类感知采集术的行业情报年度汇总及更新该技术的知识库

2.负责物流感知采集技术(如智能穿戴\整托盘扫描\白光定位\4G\5G等)在物流环节的可行性分析、应用点发掘、财务分析等

3.负责制定试点项目实施方案，并协调各资源确保项目顺利实施

4.根据试点方案总结L&L,并结合产品项目实现后续四地推广

任职资格

任职资格

1.学历:本科及以上

2.专业: 机械、电气自动化、物流工程专业或相关

3.英语:CET-6

4.计算机:计算机二级,熟练使用Office/CAD

5.工作经验: 具有3年以上自动化项目实施经验

6.精通感知技术及定位技术相关专业知识、具备仿真软件操作经验优先

(三)招聘岗位：别克雪佛兰网络发展区域专员

招聘人数：2人

所属部门：SGM 物流部

薪资待遇：面议

工作职责

1. 参与制定本区域经销商网络发展和管理规划

2. 执行批准后的网络规划，开发、评估、筛选本区域候选经销商

3. 执行本区域经销商网点建设工作

4. 执行本区域经销商开业前准备工作

5. 负责本区域内经销商管理

6. 网络发展政策的执行

任职资格

1.本科或以上 ,管理/汽车/营销

2.五年以上汽车行业相关工作经验，熟悉汽车销售及售后服务业务，谈判能力，数据分析技能

3.具备良好的英语读写能力，并能进行口头的交流

4.能熟练使用OFFICE及统计学相关软件

(四)招聘岗位：管理储备生

招聘人数：30人

招聘专业：车辆工程、机械、电气、计算机、市场营销、国际贸易、工业设计、工业工程、语言

类专业(俄语、法语、阿拉伯语)、传播学等

招聘要求：

1、国家统招985、211重点高校2016届全日制本科、硕士毕业生。

2、CET-6、计算机2级、党员/学生干部。

3、身心健康，能适应多地化工作。 信息渠道 上汽大通官网、前程无忧网、汽车人才网、有关院校就业指导中心招聘信息。

(五)招聘岗位：研发储备生

招聘人数：100人

招聘专业：车辆工程、机械、电气、计算机、市场营销、国际贸易、工业设计、工业工程、语言类专业(俄语、法语、阿拉伯语)、传播学等

招聘要求：

1、国家统招985、211重点高校2016届全日制本科、硕士毕业生。

2、CET-6、计算机2级、党员/学生干部。

3、身心健康，能适应多地化工作。 信息渠道 上汽大通官网、前程无忧网、汽车人才网、有关院校就业指导中心招聘信息。

三 沂星电动汽车有限公司

招聘热线：0539-7979588

邮箱：info@yixingev.com

工作地点：山东 临沂

(一)招聘职位：基建工程师/主管

薪资：5000-10000元/月

工作经验：5-10年

招聘人数：1人

最低学历：大专

职位描述：

任职要求：

1.具备丰富的施工现场管理经验，能独立完成本职工作。

2.具备一定的设计能力。

3.熟练使用工程常用软件。

4.具备较好的沟通、协调能力。

5.五年以上工作经验。

6.专科以上学历。

职位描述：

1.协同施工单位根据合同及公司总体布置情况编制施工总进度计划，负责控制工程项目的现场施工进度，确保土建工程项目进度计划的完成；

2.根据合同的约定、设计图纸及相关规范规程的要求，严格监督工程项目施工质量，参加各分项工程检查验收，参加工程材料设备进场检查验收等工作；

3.参与工程立项、设计方案认定、工程资料整理等与工程有关的事项；

4.负责公司基建项目的所有申报工作。

(二)招聘职位：网站运营工程师

薪资：3000-4000元/月

工作经验：1-3年

招聘人数：1人

最低学历：大专

岗位职责：

1、保障网站正常运行，访问流畅。

2、保证网站的安全，定期对网站进行备份。

3、及时更新网站内容，比如公司新闻、招聘信息等等。

4、结合公司的业务发展需要，新增栏目以及改版等管理工作。

5、参与制定合作方网站的结构、内容，设计并负责其实施和后期维护。

任职要求：

1、具备良好的沟通能力、需求理解能力和解决问题能力。

2、专科及以上学历，计算机或美术设计相关专业，具有扎实的专业基础。

3、熟练应用Photoshop或Fireworks等图像处理软件和Flash动画制作软件。

4、具有一定的平面设计能力、审美观和创新能力。

5、精通PHP语言编程的优先考虑。

(三)招聘职位：ERP系统维护工程师

薪资：3000-4000元/月

工作经验：1-3年

招聘人数：1人

最低学历：大专

岗位职责：

1、系统初始资料的整理，审核，录入；

2、保障系统运行，故障排除，数据备份等的维护；

3、确保公司ERP系统的正常运行及财务数据报表的正确性；

4、解决使用ERP系统使用过程中出现的问题，定期给相关人员培训。

任职要求：

1、专科及以上学历，计算机、软件工程等相关专业，具有扎实的专业基础；

2、具有高度工作热情和主动学习态度，沟通协调能力强，逻辑思维能力强；

3、熟悉SQL数据库，能够编辑基本的数据库语言、对服务器进行一些基本管理；

4、具有维护ERP系统服务器及网络管理经验；

5、具有一定的财务知识，对办公软件熟悉。

(四)招聘职位：OA系统开发工程师

薪资：3000-4000元/月

工作经验：1-3年

招聘人数：1人

最低学历：大专

岗位职责：

1.负责公司OA办公系统表单开发和设计、及日常维护；

2.负责公司OA与ERP的整合开发工作；

3.根据公司实际需求，不定时的对公司服务器、数据库系统进行管理与优化。

任职要求：

1、专科及以上学历，计算机、软件工程等相关专业，具有扎实的专业基础；

2、具有高度工作热情和主动学习态度；具有一定的软件开发能力，具有较强的语言表达能力，沟通能力；

3、熟悉MySQL/SQLServer/Oracle等数据库，精通SQL语言和数据库开发技术；

4、熟练使用HTML、Java script语言，能够使用Dreamware工具进行页面设计。

(五)招聘职位：机电/机械工程师

薪资：3000-4000元/月

工作经验：1-3年

招聘人数：10人

最低学历：大专

任职要求：

1、具有将汽车或机电专业本科学历，专业知识扎实；

2、独立工作能力和团队协作意识、创造性思维能力强；

岗位描述：

1、电动客车车身/底盘设计；

2、电动客车电气设计。

四 保定长安客车制造有限公司

招聘电话：03122354781

招聘邮箱：changanqichezp@163.com

工作地点：河北省保定

联系人：郭女士

(一)招聘职位：焊接技术员

工资：面议

招聘人数：2人

职位描述：

工作经验：1-3年

1、处理车间的技术工艺问题。

2、对车间进行工艺设计、技改技措。

3、了解相关车型的产品知识。

职位要求：

本科以上学历

1、熟练应用绘图软件

2、了解焊装生产工艺。

3、处理生产线技术工艺问题。

4、能够进行工艺设计。

(二)招聘职位：空调工程师

工资：面议

招聘人数：2人

职位描述：

工作经验：3-5年

专用车车型设计 ，现场指导，节能降耗

职位要求：

本科以上学历 绘图，基本办公软件。

(三)招聘职位：冲焊工程师

工资：面议

招聘人数：1人

职位描述：

专用车车身设计，现场指导，节能降耗

职位要求：

绘图，基本办公软件 工作经验：1-3年

(四)招聘职位：车身设计工程师

工资：面议

招聘人数：2人

职位描述：

主责车身设计工作

职位要求：

1、懂得基本的车身结构；

2、掌握三维设计能力。 工作经验：1-3年

五 河南环宇赛尔新能源科技有限公司

招聘电话：0373-2512867

招聘邮箱：jiayi@huanyupower.com

工作地点：河南省新乡市

(一)招聘职位：冲散件模具工

招聘人数：1人

工资：6000-8000元/月

工作经验：1-3年

岗位职责：负责冲制散件工序的磨具维修

任职要求：年龄25-45岁，两年以上磨具维修经验

(二)招聘职位：结构工程师

招聘人数：1人

工资：4000-6000元

工作经验：1-3年

要求：大专及以上学历，机械设计与制造、机械设计及自动化、模具设计与制造、机电一体化等

理工类相关专业，能够熟练操作CAD/proe/UG等三维软件，细心、具有扎实的机械设计知识，具

有钣金设计工作经验，能根据具体的电池包或者电池柜的结构进行力学分析、热管理分析、风流

道的合理性分析。

(三)招聘职位：研发工程师

招聘人数：2人

工资：3000-5000元

招聘人数：1人

最低学历：本科

要求：

1、本科或以上学历，电化学及化学相关专业，对电池材料较为熟悉，从事锂电池行业工作2年以

上；

2、具有锂电池材料专业技术知识和锂电池相应知识，熟悉材料结构、性质、改性手段，熟悉材

料测试及评估等分析手段。

3、熟悉SPC、PDCA、IS09001:2008/IS014001:2004/TS16949 OHSAS 18001质量管理体系和环境管

理体系；

4、具有较强的问题分析处理能力及良好的沟通与管理协调能力；

5、具有锂离子电池材料研发经验，具有较强的统筹管理能力；

6、熟练使用Autocad、PRO/E、SolidWorks、CAXA等。

(四)招聘职位：工艺工程师

招聘人数：1人

工资：3000-5000元

招聘人数：1人

最低学历：本科

岗位职责：

1 负责提升工序合格率及材料利用率，优化工序流程，提高生产效率；

2 具体实施过程FMEA；

3 熟悉并运用ISO/TS16949:2009质量管理体系五大工具；

4 对所管辖范围内的重大危险源的辨识和控制；

5 负责各车间操作指引的制定及完善，为生产、客户提供技术支持；

6 协助电池坏项分析方案及相关纠正、预防措施的制定；

7 负责根据公司生产加工能力和产品技术要求，编制产品的生产工艺；

8 根据生产需要，设计合适的工装夹具、辅助工具，不断提高生产加工效率，降低成本；

9 协助相关部门进行员工技术技能培训。

岗位任职资格：

1 良好的语言表达能力，组织、协调、沟通能力较强；

2 由实干精神，能吃苦，有强烈责任心，工作积极主动；

3 熟悉ISO/TS16949:2009质量管理体系和ISO14001环境管理体系、OHSAS 18001职业健康安全管理体系标准；

4 熟悉办公自动化软件，CAD软件应用。

5 工作经验：二次电池厂2年以上工作经验。

六 上海诚懋化学有限公司

招聘电话：021-6787 9537

招聘邮箱：cm_recruitment@chanmore.com

招聘职位：销售工程师(锂电池行业 应届毕业生)

招聘人数：5人

薪资待遇：面议

岗位职责：

1 负责本公司产品的销售及推广，具体工作内容包括：

2 完成部门制定的销售计划和指标；

3 开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围；

4 负责销售活动的策划和执行。

任职资格：

211 院校本科以上学历应届毕业生，化学、化工、汽车、机械、高分子、 材料等专业为佳； 性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧、 具有亲和力； 具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；

有责任心，能承受较大的工作压力，能经常出差。

投递途径：邮件 主题请按“学校”-“专业”-“姓名”命名，如：“华东理工-高分 子-张三”

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